“通信行业高端人才论坛”活动落幕，有哪些行业新政策、新信息？
来源：优橙教育 时间：2021-01-11 17:41:48
10月16日，由工业与信息化部主办，中国邮电器材集团有限公司承办，中关村人才协会和通信人才网联合协办的“通信行业高端人才论坛”活动圆满落幕。
本次论坛是2020年中国国际信息通信展览会（简称“PT”展）的重要活动之一，工信部人教司副司长闫为革、中关村人才协会执行副理事长中关村人才协会人才研究所所长王均、通信人才网运营总监邓志强、中国电信集团有限公司人力资源部副总经理赵曙光、中兴通讯华北区招聘总监张喜辉等领导出席演讲，同时，现场还有来自业界各方嘉宾、行业协会、联盟、权威媒体、咨询机构共同参与。大会以“通信行业高端人才”为主题，探讨了通信行业就业形势、企业人才需求、5G行业热门岗位及薪资水平等热门、前沿话题。
工业和信息化部人事教育司副司长闫为革在论坛上致辞表示，工信部高度重视通信行业人才发展，将围绕5G等领域开展职业技能培训，依托中小企业领军人才指导，大力培训5G行业急需的各类人才。同时还将完善人才评价机制，增加中高级工程师职称，鼓励行业人才多出原创性成果。
在会上，中关村人才协会研究所所长王钧就新基建国策下的企业人才战略变革进行了探讨。他指出新基建人才培养的五个关键点，分别是：专业能力强、通识强、创新思维牛、沟通能力卓越，还有最关键的一点就是“学习能力一流”。
基于近期数万5G信息类岗位以及56万人才的大数据，解读5G信息类岗位需求和人才供给的特征，并分析了5G人才融合的发展趋势。
目前北京、浙江、上海、江苏等地区5G人才及其紧缺，对于大众感兴趣的薪资问题，当前2020Q3整体平均岗位提供薪酬为：8622元，个人期望平均薪酬为：9056元。过去三年整体都有一定增幅，疫情期间有回落。
从上表可以看出，5G网络运维和优化领域的薪资近3年期间增长了近20%，如果是高级网络优化工程师工资还能达到更高！通信也是目前国家战略下重点扶持的领域，未来必定有更好的增长空间。
通过本次大会可以看到，人才发展是通信行业发展的重要因素之一，在5G大力建设下，为企业提供了发展机遇，在促进物联网、车联网、云计算、人工智能、工业智能等全行业发展的同时，将在2020-2025年直接带动310万个就业岗位，实现通信行业发展的同时促进各行业协同发展。
